Можливо, вона також підвищить рівень зайнятості жінок.
Лідер СДПН: 4-денний тиждень не для всіх секторів економіки
Лідер СДПН Ларс Клінгбайль вважає, що спірний 4-денний тиждень – можлива модель лише для певних секторів німецької економіки.
«Я вважаю, що є сфери, де це може добре працювати. І якщо це регулюватиметься колективним договором, то я це вітаю, – сказав він на «Саміті Людвіга Ерхарда» у Гмунді-на-Тегернзеї. – Однак не можна взяти шаблон та сказати, що він підходить для всіх робочих місць».
“Загалом, однак, робочий час має обговорюватися”, – сказав Клінгбайль. «Чому б нам не бути відкритими у цій країні для обговорення саме таких питань?». Він додав, що у деяких компаніях це вже робиться. Можливо, це також підвищить рівень зайнятості жінок. «Зрештою, це досить привабливо для жінок, якщо ви йдете у напрямку 4-денного тижня».
Такі профспілки як IG Metall ведуть кампанію за введення 4-денного тижня. Вони також хочуть висунути цю вимогу у майбутніх колективних переговорах.
